《勞動法》第3條規(guī)定了勞動者應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利，“勞動者享有等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。”這就是我們通常所說的，勞動者所享有的8 項權(quán)利。

　　《勞動法》第3條第二款同時規(guī)定了勞動者應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)，“勞動者應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。”這也就是我們通常所說的，勞動者所應(yīng)履行的4項義務(wù)。